自分らしく働ける安心の環境で日々活躍

VISION

働く理由や目標は一人ひとり異なります。収入を重視する方もいれば、生活との両立を大切にしたい方もいらっしゃいます。契約社員として安定した勤務を目指す道もあれば、アルバイトとして自分のペースで働く選択肢もあり、それぞれの事情や考え方を尊重した職場づくりを心がけております。風通しの良い環境づくりにも力を入れ、仕事の悩みや相談を気軽に話せる関係性を大切にしています。

挑戦を積み重ねて成功を掴み取る姿勢

失敗を恐れて立ち止まるのではなく、一つひとつの経験を糧として前進する姿勢を大切にします。初めて現場へ立った日には不安を感じていた隊員が、数か月後には周囲を見ながら落ち着いて誘導を行うようになる姿を何度も見てまいりました。その成長は特別な才能によるものではなく、日々の挑戦の積み重ねによるものです。前向きな気持ちで仕事に向き合える方を歓迎し、成長を後押しします。

隊員ファーストで福利厚生も充実の環境

現場で働く隊員の存在なくして、警備業務は成り立ちません。会社の都合を優先するのではなく、現場を支える隊員の立場に立った職場づくりを重視しております。社会保険を完備した契約社員制度や日払い制度、前払い制度などを整え、働く方が安心して勤務できる環境を整えています。待遇面についても継続的に見直しを行いながら、現場の目線でより良い職場づくりに取り組んでまいります。

若手人材の採用と丁寧な教育指導に注力

若手人材の採用に力を入れるだけでなく、入社後の教育体制にも重点を置いております。警備の知識がない状態で入社された方に対しても、法定研修や現場指導を通じて基本から学べる環境をご用意しています。単に業務内容を教えるだけではなく、社会人として必要な礼儀やマナーについても丁寧に指導し、長く活躍できる人材育成を目指しております。可能性を引き出し、成長をサポートします。

安心と安全に繋がる制服・装備の徹底

制服や装備の整備に力を入れ、現場で安心して業務へ取り組める環境づくりを進めています。視認性や機能性を意識した装備を活用することで、周囲から認識されやすい状態を保ちながら安全な誘導を行っております。交通誘導警備は身体を使う仕事だからこそ、装備の質が働きやすさに直結します。現場で力を発揮できるよう必要な装備を整え、業務に集中できる環境づくりを徹底してまいります。

体調管理も会社がしっかりとサポート

体調管理も安全な業務遂行に欠かせない要素です。特に暑さの厳しい時期には熱中症対策が重要であるため、隊員が少しでも良い状態で勤務できるよう取り組みを行っています。現場での水分補給を意識したドリンク支給や、身体を冷やすための冷却スプレーの支給など、日々働く隊員の声を踏まえた対応を続けています。安全を守る立場だからこそ、まずは働く隊員自身の健康を大切にしています。